Recientemente, he leído una noticia donde destacaba que la famosa empresa de Ford localizada en Almussafes, ha recortado la producción de 27.000 vehículos por falta de microchips. Pero no solo ha afectado a la empresa de Ford, también se ve afectada las factorías de Wolkswagen en Navarra y las de Renault en Palencia y Valladolid.
Esta noticia destaca lo importante de un buen aprovisionamiento, ya que la falta de algún material puede provocar la parada de producción de varios días en una empresa tan importante como lo es Ford.
En este caso, la falta de un componente como son los microchips semiconductores ha provocado el parón de 20 días en dicha empresa. Todo esto ha provocado la aprobación de un Expediente de Regulación Temporal de Empleo o comúnmente llamado ERTE.
La intención de Ford es que el ERTE arranque estas semanas y se prolongue un tiempo suficiente hasta poder volver a recuperar la demanda anterior. Todo esto sumado a la crisis de la pandemia y la restructuración de Ford ha provocado que la dirección de Ford Almussafes (Valencia) haya alcanzado este lunes un acuerdo con UGT y CCOO sobre el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que supondrá la salida de 630 empleados de la fábrica, de los 7.100 trabajadores que hay en plantilla, y que se suma al acuerdo de 350 despidos el año pasado.
El objetivo de este post es ver como afecta moralmente en los trabajadores una causa de un problema, como es el aprovisionamiento, en una cadena de suministro.
Y vosotros, ¿ Creéis que es ético / moral lo desempeñado por la empresa Ford?
¡Muchas gracias por leer post!
Enrique Antonio Saiz Chumillas
Logística de Aprovisionamiento y Distribución 